為進一步提升幹部素質和管理水平🚊，提高各級工作效率，上海摩臣2娱乐教育集團於8月22日至8月23日舉辦為期兩天的集團暑期幹部培訓班。培訓采取專題報告與討論交流相結合的形式🍊，摩臣2娱乐教育集團管委會成員、黨委成員、集團下屬各校、院🏌🏼‍♂️、園🚝、中心中層及以上幹部出席了此次活動🧔🏻，摩臣2平台中層幹部40余人參加了培訓。

上午🦹🏼‍♂️，上海市心理學會心理咨詢與心理治療專業委員會副主任、上海市教委心理健康教育專家委員會專家王群教授作了主題為《心理健康與中醫減壓》的報告💆🏻。她強調👎🏼，心理健康具有熱愛生活🕸🎬、適應環境📘、接納他人、自知自愛🎁、情緒穩定、意誌健全6大特征，當人們長期處於緊張的工作壓力下🏄🏼，會產生心理疲勞，導致難以專註於工作，工作效率明顯下降。團隊管理者，肩負著團隊維護的使命，壓力鮮有傾訴對象🏌🏿‍♂️，更需要積極進行心理調適。主動學習心理健康的相關知識🥄，有益於廣大幹部積極迎接工作生活中的每一次挑戰。

隨後，施琦民先生作了《審時度勢、守勢造勢》為主題的報告，他表示👖，大數據發展日新月異👲🏽，我們要積極聚焦重點領域，進一步創新思路舉措👨‍🦽，依托摩臣2娱乐文化底蘊👬🏼，發揮優勢、增強特色🦚，充分發揮摩臣2娱乐人頑強奮進的實幹精神，促進摩臣2娱乐事業創新創效。

最後，管委會主任張惠莉作總結發言🧑🏻‍🌾，她指出👩‍⚕️，領導幹部要著眼大局，審時度勢🌟，努力在新時代坐標中堅定追求卓越的發展取向😮‍💨，積極打造摩臣2娱乐品牌優勢🏌🏿。註重加強幹部政治思想教育的同時，還必須加強幹部的心理健康教育工作，準確掌握幹部心理健康狀況。隨著集團各項事業蓬勃發展，各級幹部競爭的壓力加大，在領導責任和崗位職責的壓力下，一定要主動學習心理健康的相關知識⏰，不斷提高自已調適心理狀態的能力🧃。她強調，領導幹部只有通過不斷學習，努力提高個人素質🛗，及時進行自我調節，才能擁有健康的身心，樹立科學的世界觀、價值觀🙍🏻、人生觀，保持樂觀自信、沉穩平和🎧、奮發有為的精神狀態，努力承擔更大責任、發揮更大作用。

下午，摩臣2平台全體幹部結合主題報告進行了分組討論⛹🏽‍♂️，大家圍繞工作實際，暢談感受、踴躍發言🎻，分享了好的經驗與做法。與會人員紛紛表示要以更主動的姿態、更務實的行動☦️，為摩臣2娱乐教育的發展作出貢獻。

此次活動🦹🏻‍♂️，讓廣大領導幹部在學習和交流過程中，認識到嚴格管理和關心信任的統一性，要積極立鴻鵠誌、做奮鬥者，不斷謀劃新思路，樹立文化自信心，發揚頑強拼搏、勇於開拓🈳、不怕困難的摩臣2娱乐精神🧑🏼‍🦲，努力在新時代新征程上實現新作為🪵、作出新貢獻🎏🏄🏼‍♂️。